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雇用契約問題は松尾茂利法律事務所


雇止め・更新拒否とは
期間満了という理由のみでの雇用契約の終了のことを雇止め・更新拒否といいます。ただし1年未満の雇用契約を更新しながら長期間雇用されているパートタイマーの場合、そこに至るまでに契約更新された回数、通算雇用期間、雇用の継... 続きを読む